Якщо цю компенсацію не виплачено, працівник може звернутися до суду.
Для подання позову до місцевого суду необхідно подати позовну заяву та документи, у тому числі копії трудової книжки, наказу про прийняття на роботу та звільнення, а також розрахунок кількості невикористаних днів відпустки та документи, що підтверджують пільги, пише портал "На Пенсії".
Компенсація нараховується на основі виплат протягом останніх 12 календарних місяців, що передують місяцю виплати компенсації. Для працівників, які пропрацювали менше року, розрахунок середньої заробітної плати провадиться за фактичний період роботи. Якщо працівник працював менше двох місяців, для розрахунку використовується заробіток у попередні два місяці.
ПриватБанк блокує картки після чужого списання: клієнти залишаються без грошей та відповіді
На ТЕС більше не сподівайтесь: експерт розповів про масштаби руйнувань
Українці можуть заощадити на оплаті газу до 1000 грн: що для цього треба
Грошова допомога для пенсіонерів: хто може отримати понад 10 тисяч гривень
Крім основної компенсації за невикористану відпустку, працівник може вимагати відшкодування середнього заробітку за час затримки розрахунку. У позові також можна зазначити моральні збитки, заподіяні затримкою виплати коштів.
Нагадаємо, що розкривайте ширше за гаманці: українцям розповіли, що буде з цінами на продукти.
Раніше ми повідомляли, що українцям анулюють борги за комуналку: кому вибачать несплачені рахунки.
Також стало відомо, що більше не зможуть служити біля будинку: кому змінять правила мобілізації.